GREEN BAY – Das Medical College of Wisconsin konzentriert seine Aufmerksamkeit auf Bluthochdruck, die Verhaltensgesundheit von Kindern und das Wohlbefinden des Gesundheitspersonals des Staates.
Auf einer Pressekonferenz am Donnerstag im Lambeau Field gab das Medical College of Wisconsin bekannt, dass es im Rahmen des MCW-Programms „Advancing a Healthier Wisconsin Endowment“ 50 Millionen US-Dollar in die drei Bereiche investieren wird, um sie in den nächsten fünf bis zehn Jahren landesweit zu verbessern.
Die drei gesundheitsbezogenen Themen wurden auf der Grundlage staatlicher Daten und 18-monatiger Fokusgruppen, Umfragen und Diskussionen mit Mitarbeitern des Gesundheitswesens und Gemeindepartnern als vorrangig eingestuft, sagte Jesse Ehrenfeld, Direktor von Advancing a Healthier Wisconsin Endowment.
MCW gründete Advancing a Healthier Wisconsin, um die Gelder von Blue Cross und Blue Shield United of Wisconsin zu verwalten. Seit 2004 hat der Fonds 338 Millionen US-Dollar in 643 Projekte im ganzen Bundesstaat investiert, darunter die Schaffung der MCW-Campusse Green Bay und Wausau. In den Landkreisen La Crosse, Racine, Winnebago, Brown und Marathon gibt es die meisten von mindestens neun von AHW finanzierten Projekten.
Es ist unklar, welche konkreten Aktivitäten oder Projekte durch die 50 Millionen US-Dollar, die in die drei Bereiche investiert werden, unterstützt werden, aber die Investition soll „einen Impuls geben“, um die Gesundheit der Bewohner in den drei Bereichen zu verbessern und die Forschung auszuweiten, sagte Joseph Kerschner. Dekan des MCW. der Medizinischen Fakultät, Rektor und geschäftsführender Vizepräsident.
Hypertonie
Etwa 1,3 Millionen Einwohner Wisconsins leiden an Bluthochdruck, und etwa die Hälfte von ihnen hat ihn nicht unter Kontrolle, wie aus Daten des Gesundheitsministeriums des Bundesstaates hervorgeht. Etwa jeder sechste Betroffene weiß nicht, dass er hohen Blutdruck hat.
Ehrenfeld sagte, der Zugang zu Pflege und häuslichen Blutdruckmessgeräten sei wichtig, um Menschen dabei zu helfen, ihren Blutdruck zu senken.
Wohlbefinden des Gesundheitspersonals
Die Beschäftigten im Gesundheitswesen des Staates leiden immer noch unter Burnout-Erkrankungen, insbesondere nach der Pandemie. Die Wisconsin Hospital Association beschrieb in ihrem Gesundheitspersonalbericht 2024 die Personalverfügbarkeitsquote des Staates als „kritisch, aber stabil“.
Da viele Arbeitnehmer kurz vor dem Ruhestand stehen, sagte Ehrenfield, die Stiftung habe beschlossen, der Reduzierung von Burnout und der Verbesserung des Wohlbefindens in Krankenhäusern Priorität einzuräumen, um den Ärztemangel im Staat zu lindern. Viele Mitarbeiter im Gesundheitswesen suchen keine Unterstützung für psychische Gesundheit oder Drogenmissbrauch, weil sie befürchten, von einer Ärztekammer gerügt zu werden oder ihre Lizenz zu verlieren, sagte Ehrenfield.
„Wir müssen dieses Stigma abbauen“, sagte er. „Sie müssen selbst gesund sein, um sich um andere kümmern zu können.
Verhaltensgesundheit von Kindern
Laut einer Umfrage aus dem Jahr 2021 berichteten mehr als die Hälfte der Fachkräfte in der Frühbetreuung und Bildung in Wisconsin über eine Zunahme herausfordernder Verhaltensweisen und führten zur Ausweisung von Kindern.
Ehrenfield sagte, die Mittel würden in die Schaffung weiterer „Unterstützungssysteme“ im ganzen Staat fließen und die Arbeit eines früheren AHW-Projekts zur Verhaltensgesundheit fortsetzen.
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