Die finanzielle Inklusion wird in Kolumbien durch die Arbeitsinformalität beeinträchtigt | Finanzen | Wirtschaft

Die Förderung der finanziellen Inklusion in Lateinamerika war in den letzten Jahren einer der größten Kreuzzüge von Unternehmen aus diesem Sektor. Die sozialen Besonderheiten der Region haben jedoch insbesondere in dieser Angelegenheit einem Erfolg entgegengewirkt vom Arbeitsmarkt. Es ist jedoch zu beachten, dass Fortschritte erzielt wurden, auch wenn diese nicht auf dem erwarteten Niveau liegen.

Ein aktueller Bericht von Ipsos und Credicorp untersuchte die Auswirkungen der informellen Beschäftigung auf die finanzielle Inklusion und stellte fest, dass diese Geißel, die sich während der Pandemie verschlimmerte, den Eintritt in diesen Markt erschwert und die Stabilisierung der Einkommens- und Konsumströme erschwert, die tendenziell unregelmäßig sind , meist in einkommensschwachen Schichten, in denen sich die Wirtschaft um das tägliche Leben dreht.

Diese Experten betonen zunächst, dass „Informalität ein Phänomen mit einer sehr hohen Prävalenz in Lateinamerika ist und verschiedene Sektoren umfasst, sowohl im öffentlichen als auch im privaten Bereich.“ Darüber hinaus führte die Covid-19-Pandemie auf dem Kontinent zu einer beispiellosen Arbeitskrise: 70 % der „Bei den zwischen 2020 und 2021 geschaffenen Arbeitsplätzen handelte es sich um Beschäftigungen mit informellen Bedingungen.“

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Vor diesem Hintergrund beginnen beide Unternehmen ihre Analyse und machen deutlich, dass der informelle Sektor in Zeiten, in denen die Nachfrage nach Arbeit nicht ausreicht oder es keinen Zugang zu einem guten formellen Arbeitsplatz gibt, eine wichtige Rolle bei der Einkommensgenerierung von Familien spielt Beschäftigung und informelle Selbstständigkeit stellen eine feste Alternative für überlebensnotwendige Familien dar.

„In der Region machen Kleinst-, Klein- und Mittelunternehmen (KKMU) 99,5 % der Unternehmen und 60 % der formellen Beschäftigung aus. Allerdings haben sie einen Anteil am regionalen Bruttoinlandsprodukt (BIP) von 25 %, im Gegensatz zu 56 % in der Europäischen Union“, fügten sie hinzu.

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Bevor auf die wichtigsten Ergebnisse der Studie von Ipsos und Credicorp eingegangen wird, sollte darauf hingewiesen werden, dass die Umfrage in Kolumbien, Argentinien, Ecuador, Bolivien, Mexiko, Panama, Chile und Peru durchgeführt wurde; Länder mit ähnlichen sozioökonomischen Merkmalen und in denen der Grad der informellen Beschäftigung mehr als 30 % beträgt.

Ungezwungenheit,

„Bolivien (69 %), Peru (69 %) und Ecuador (57 %) weisen die höchsten Anteile an Arbeitnehmern auf, die angeben, dies in ihrer Belegschaft informell zu tun, was die Zahl der formellen Arbeitnehmer bei weitem übersteigt. Im Gegensatz dazu liegt Kolumbien (47 %) vor. „In Panama (46 %), Argentinien (43 %) und Chile (36 %) sind mehr formelle als informelle Arbeitnehmer vertreten“, berichteten sie.

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Andererseits behaupten sie, dass die finanzielle Inklusion innerhalb einer Bandbreite bleibe „mittel niedrig“ (45,5 von 100 Punkten) im Vergleich zum Vorjahr. Während bei der wahrgenommenen Qualität (60,9) ein leichter Anstieg zu verzeichnen ist, liegen die Dimensionen Nutzung (30,5) und Zugang (45,1) weiterhin auf dem gleichen Niveau wie in den vorherigen Zeiträumen, in denen diese Umfrage durchgeführt wurde.

Finanzielle Inklusion

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„Wenn man die Ergebnisse nach Grad der finanziellen Inklusion analysiert, liegen 24 % der Bürger auf einem im globalen Index erreichten Niveau. Es lässt sich jedoch erkennen, dass der Prozentsatz der formellen als der informellen Arbeitnehmer beim erreichten Niveau beim Zugang, bei der Nutzung und der wahrgenommenen Qualität von Finanzprodukten und -dienstleistungen höher ist“, betonten sie.

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Vereinfacht ausgedrückt zeigt die Analyse, dass je besser die Qualität der Arbeit der Menschen ist, desto besser wird ihnen der Zugang zu größeren Instrumenten des Finanzsystems ermöglicht, sowohl in der Nutzung als auch in ihrem Angebot; Dies wird sich letztendlich positiv auf die Wahrnehmung dieses Marktes auswirken.

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Ein Beweis dafür ist, dass „die Dimension mit dem niedrigsten Anteil an Bürgern auf dem erreichten Niveau die der Nutzung (25 %) ist, während es bei den Arbeitnehmern 43 % gibt.“ Formelle Arbeitnehmer erreichen ein erreichtes Niveau, und nur 18 % der informellen Arbeitnehmer erreichen dieses Niveau.“

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Ein Kapitel dieses Berichts befasste sich ausschließlich mit der Untersuchung der Produkte des Finanzsystems, zu denen informelle Arbeitnehmer in Kolumbien Zugang hatten, und betonte, dass beispielsweise im Fall von Kreditkarten nur drei von zehn über ein Produkt dieser Art verfügen. und liegt damit unter ähnlichen Ländern wie Chile (80 %), Argentinien (59 %), Ecuador (49 %) und Panama (42 %).

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Ähnliche Zahlen zeigen sich auch bei den Spar- oder Girokonten, bei denen lediglich 32 % der informell Beschäftigten angeben, über ein solches zu verfügen. Mit diesen Daten wird das Land von Ländern wie Ecuador (64 %) übertroffen., Argentinien (45 %), Chile (39 %) und Panama (39 %). Mexiko ist das Land mit dem niedrigsten Wert, nachdem es nur 5 % erreicht hat.

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„Bei der Untersuchung des Besitzes von Ersparnissen oder Transaktionsprodukten bei informellen Arbeitnehmern nach Ländern können Besonderheiten beobachtet werden. Chile (85 %), Argentinien (78 %), Kolumbien (78 %), Ecuador (74 %) und Panama (73 %) hätten einen höheren Anteil informeller Arbeitnehmer, die über eines dieser Produkte verfügen“, fügt die Studie hinzu.

Ein Punkt, der bei diesen Zahlen viel Aufmerksamkeit erregt, ist Dies hat mit digitalen Geldbörsen zu tun, da Kolumbien in diesem Punkt im Vergleich zu anderen Ländern hervorsticht, nachdem es eine Abdeckung von 65 % erreicht hat und Argentinien (61 %), Panama (55 %) und Peru (44 %) übertrifft. Dies macht deutlich, dass dies das Instrument ist, das am häufigsten von Menschen genutzt wird, die derzeit keinem formellen Job nachgehen.

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„Im Allgemeinen ist zu beobachten, dass nur jeder dritte Bürger in der Region über ein Kreditprodukt verfügt. In Bezug auf die Beschäftigungsdauer nach Art der Beschäftigung gaben 28 % der informellen Arbeitnehmer an, über mindestens ein Kreditprodukt zu verfügen, verglichen mit 51 % der formellen Arbeitnehmer. Andererseits gaben 20 % der formellen Arbeitnehmer an, dies getan zu haben „Im Gegensatz zu 9 % der informellen Arbeitnehmer verfügen sie über zwei oder mehr dieser Produkte“, heißt es in dem Bericht abschließend.

Nach alledem betonten Credicorp und Ipsos abschließend, dass es angesichts der enormen Dimension des informellen Sektors unerlässlich sei, über Strategien und Maßnahmen nachzudenken, die die Einbeziehung derjenigen fördern, die in diesem Umfeld tätig sind, obwohl die zahlreichen Bemühungen der Verschiedene Staaten auf globaler Ebene zur Bekämpfung der Informalität können eine enorme Herausforderung darstellen Um einen Beitrag zur Ausweitung der finanziellen Inklusion zu leisten, müssen noch viele Herausforderungen bewältigt werden.