Die Medical Union of Navarra (SMN) gab an diesem Donnerstag den Aufruf für eine bekannt Unbefristeter, fester und diskontinuierlicher Generalstreik der Ärzte in der gesamten Foral-Gemeinschaft von Navarra. Die Streiks beginnen im kommenden Oktober und sollen mindestens bis zum Ende der Wahlperiode andauern. Die Organisation hat in einer Erklärung erklärt, dass diese Entscheidung als Reaktion auf „die Ineffizienz des aktuellen Teams des Gesundheitsministeriums unter der Leitung von Dr. (Fernando) Domínguez (Gesundheitsminister)“ getroffen wurde.
Die SMN hatte dies bereits im vergangenen Februar angeprangert „Erhebliche Verschlechterung des Gesundheitszustandes in der Gemeinde“, was sie auf „die Nichteinhaltung der Vereinbarungen zurückführen, die zwischen der Gewerkschaft und dem Gesundheitsministerium im Dezember 2019 und im Februar 2023 nach den Ärztestreiks getroffen wurden.“ Letzterer genehmigte eine Erhöhung der Gehälter des Gesundheitspersonals um 400 Euro für dieses Jahr und die Blockierung von Konsultationen (wodurch verhindert wird, dass ein Arzt ohne seine Erlaubnis die Tagesordnung ändert).
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Sie sind der Ansicht, dass „der Ärztestreik notwendiger denn je“ sei Anstieg der Gesundheitsbelastung dass diese Fachkräfte leiden. „Die ständige Zunahme der Wartelisten, der zunehmende Mangel an Ärzten in ganz Navarra und in allen Bereichen und die daraus resultierende Arbeitsüberlastung für die übrigen Kollegen führen dazu, dass die Verschlechterung der Qualität der Gesundheitsversorgung für uns zu einem unlösbaren Problem wird.“ diese Regierung“, sagen sie.
Darüber hinaus kritisieren sie die „perverse Kampagne“ des Gesundheitsministeriums das darauf abzielt, „die Gruppe der Ärzte zu diskreditieren“. Sie beziehen sich damit auf die Erklärungen des Gesundheitsministers vom vergangenen März, in denen er angegeben hatte, dass das durchschnittliche Gehalt der Ärzte in der Foral-Gemeinschaft bei etwa 85.000 Euro brutto pro Jahr liege, was die Gewerkschaft bestreitet. „70 % der Ärzte (…) verfügen nicht über das Jahreseinkommen, das der Berater behauptet.“ Der Rest erhält sie, weil er seine normale Arbeitszeit verdoppelt oder verdreifacht.“
Die SMN erklärt, dass ihre Mitglieder zum Streik „getrieben“ seien, weil „erst wenn eine Mobilisierung vorgeschlagen wird, politische Bewegungen entstehen, die sich den notwendigen Veränderungen stellen.“ Sie behaupten, dass sie „die Hoffnung auf Verbesserungen angesichts des Mangels an echten Lösungen verloren haben“, von denen sie glauben, dass sie allmählich umgesetzt werden. „Die regionalen Gesundheitsmanager haben entschieden Probleme systematisch ignorieren „Das ist real und ignoriert auch die Vorschläge der Ärzte und ihres Vertretungsgremiums, der SMN, die seit mehreren Jahren die Entwicklung des Gesundheitssystems anprangern“, erklären sie.
Die Gewerkschaft bittet um Durchführung einstellen die es ermöglichen, in Gesundheitszentren „über ein vollständiges Ärzteteam zu verfügen“ und den Ärzten genügend Zeit für die Betreuung der Patienten zu geben. Sie fordern außerdem, „dass die Mittel vorhanden sind, um entscheidend sein zu können, und.“ bürokratische Aufgaben reduzieren „Das bringt keinen Mehrwert für die Aufmerksamkeit des Bürgers.“
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So sehen Gesundheitsdienstleister voraus Stoppen Sie die Aktivität „einen Monat pro Semester“. bis zum Ende der Legislaturperiode“, wobei die Daten den zuständigen Behörden bereits vorgelegt wurden. Die Streiks beginnen im Oktober mit der Hoffnung, dass die Forderungen „zum Wohle der regionalen Gesundheitsversorgung und ihrer Patienten schnell umgesetzt werden“.
