Skretting Chile feiert den erfolgreichen Abschluss seiner Tarifverhandlungen

Nach dreiwöchigen Verhandlungen gab das Unternehmen Skretting Chile die Unterzeichnung des Tarifvertrags mit der Arbeitergewerkschaft bekannt, ein Prozess, der den Grundstein für eine Vereinbarung mit einer Laufzeit von drei Jahren legt.

Die Skretting-Arbeitergewerkschaft blickt auf eine 39-jährige Geschichte zurück, die praktisch bis zu den Anfängen des Unternehmens in Chile zurückreicht, und ist mit 178 aktiven Mitgliedern, die hauptsächlich in den Werken Pargua und Osorno arbeiten, die größte in diesem Unternehmen.

Zum Abschluss dieser Verhandlungen, die bis 2027 laufen werden, sagte der Geschäftsführer des Unternehmens, Ronald Barlow: „Wir sind sehr gelassen darüber, den Verhandlungsprozess zu guten Konditionen abgeschlossen zu haben.“ Gute Kommunikation und Vertrauen sind unerlässlich, um Prozesse erfolgreich durchzuführen, die keinen anderen Zweck haben, als den Nutzen für die Arbeiter von Skretting Chile im Rahmen unserer Möglichkeiten zu überprüfen und zu verbessern.“

Ebenso erklärte die Personalmanagerin des multinationalen Unternehmens, María Jesús Saldes: „Wir sind mit dem Abschluss dieser Verhandlungen sehr zufrieden und ich betone vor allem, dass es sich um einen sehr effizienten Prozess handelte, bei dem stets Respekt, Dialog und Transparenz vorherrschten.“ und Ehrlichkeit. Ich gratuliere der Führung der Union Nr. 1 aufrichtig zu ihrer guten Arbeit, zu ihrer klaren Prioritätensetzung und zu ihrer hervorragenden Herangehensweise an ihre Stützpunkte.“

Raúl Barria, Präsident der Union, bedankte sich seinerseits beim Team von Skretting Chile für sein Engagement und seine Bereitschaft während des gesamten Verhandlungsprozesses. Er betonte die gemeinsame Anstrengung, die Bedürfnisse der Arbeitnehmer zu ermitteln und darauf einzugehen, was das Erreichen einer frühen und für alle vorteilhaften Vereinbarung erleichterte. „Die Idee besteht darin, weiterhin daran arbeiten zu können, das Arbeitsumfeld zu verbessern und Probleme wie die Sicherheit und emotionale Gesundheit jedes unserer Partner anzugehen. „Wir sind sehr zufrieden und gelassen, diese gute Einigung erzielt zu haben.“

Ricardo Cárdenas, Vorstandsmitglied der Arbeitnehmergruppe, betonte, wie wichtig es sei, die Unterstützung der Partner zu haben, und betonte, dass das Ergebnis dieser Verhandlung den Arbeitnehmern mit dem höchsten Dienstalter im Unternehmen Sicherheit gebe. „Schritt für Schritt wurden die Ziele erreicht, daher bin ich froh und glücklich, dass dies zu sehr guten Konditionen zustande gekommen ist.“

Abschließend verwies Andrés Castillo, das dritte Vorstandsmitglied, auf den Erfolg der Verhandlungen und verwies auf die Zustimmung von 97 % der Stimmen. Darüber hinaus erkannte er den Wert des Verhandlungstisches des Unternehmens an, der zu 100 % aus neuen Mitgliedern bestand, und nahm sich die Zeit, die historischen Vorteile der Gewerkschaft zu prüfen und zu verstehen, und fügte hinzu: „Es war ein bereichernder Feedback-Prozess, in dem wir den Punkt fertig erklärt haben.“ , der Ursprung und die Konzepte, die jeden der Vorteile erklärten.“

Es sei daran erinnert, dass die Skretting-Arbeitergewerkschaft (Nr. 1) im Jahr 2024 39 Jahre alt wird und die erzielte Vereinbarung einen bedeutenden Meilenstein für die solide Beziehung zwischen Skretting und dieser Gruppe darstellt, was die Verpflichtung beider Parteien unterstreicht, einen reibungslosen gegenseitigen Dialog aufrechtzuerhalten Fortschrittsbeitrag.